我在公司工作1年9个月了,没签劳动合同,没买社

永嘉法律咨询 2025-05-10
您可获得因未签劳动合同的双倍工资赔偿及社保补缴。依据《劳动合同法》,公司未签劳动合同需支付双倍工资;未缴社保,依《社会保险法》将受罚款,并需补缴,否则影响您的社保权益及未来退休待遇。
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可要求赔偿。操作如下:1. 收集证据,如工资单、考勤记录等;2. 与公司协商,提出补签合同、补缴社保及赔偿要求;3. 若协商不成,向劳动仲裁委提交仲裁申请,附上证据材料;4. 等待仲裁结果,必要时可诉诸法院。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或与公司协商。建议先与公司协商,要求补签合同并补缴社保;若协商无果,再向劳动仲裁委员会提起仲裁,维护自身合法权益。
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